印象景观

印象景观

发表于 2017-02-17 15:38:47
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     2007年6月,作为第二批挂职干部,我被组织部门派往成都市的一个重点镇进行为期2年的挂职锻炼。这件事谈不上是自愿或者主动,准确的说是服从组织上的安排。因为当时接到这个消息的时候,上面是已经定下来了,没有提前征求意见或谈话,更没有讨价还价的余地,必须服从,真是“革命干部一块砖,哪里需要哪里搬”。

     作为一个长期单纯从事技术工作的我来说,这是一个新任务、新挑战。因为下基层,意味着对现有安逸生活和舒适区的打破,意味着包括工作环境、工作性质、工作内容、面对的人群、自身定位、角色………等等一系列方面的改变。当时想了很多,既期待又紧张,期待的是:到了一个新的环境,一定能接触许多全新的人、事、物,可以拓展自己工作和生活的宽度广度;紧张的是:下基层,我能胜任吗?能干些什么?会不会干?会不会受欢迎?会不会给原单位出丑、丢脸?……

     随后几天,怀踹忐忑不安的心情,在组织部门的带领下,随同另外二位来自其他部门的挂友,到镇上报到,任务是协助镇长部分工作,挂任镇长助理。当时,镇领导和同事们的热情欢迎、接待和安排,以及后来甚至超越原单位所能给予给我们的条件和待遇…..等等,这些彻底打消了我的部分顾虑,开始喜欢上了这个新的环境。尽管天天要开车上下班,来回加起来60来公里,辛苦是辛苦,但心情是愉悦的。

     直到当年挂职干部半年总结会上,一位挂友的发言震撼了我:“作为挂职干部,你能带去什么?二年期满后,我们又能带走什么?”确实,尽管刚去半年时间,他们很快进入角色,帮助镇、村和老百姓,做了很多具体事、实在事。而我呢?做了些什么呢?看得见摸的着吗?除了跟着领导跑来跑去之外,大多数时间,就是在办公室呆着耍电脑,根本就没干什么实在事、正经事。会场上的我,脸红、自责、内疚、汗颜……..。再这样混下去,看来一是真对不起镇领导、同事和老百姓给我们的待遇和寄予的期望,二是真要给组织部门和原单位丢脸了!三是真对不起自己,对不起生命中一去不复返的宝贵二年。

     接下来的一年半,我厚起脸皮,主动请战,运用所学专长,配合镇上花卉产业项目的建设,完成了多个专项规划,多个安置小区的环境建设,同时通过当时的花卉产业信息平台,有针对性地为老百姓花卉生产的品种选择和技术难点,提供了有效支撑,等等。挂职二年期满后,有幸被评为第二批优秀挂职干部,同时得到了单位的肯定和市上的表彰。

     回想当年,感概很多,不由想起大学毕业时校长的寄语:当你在一个班级、一个单位、一个团队中或者家庭中……,能够做到 “有你没你不一样”,这就是你存在的价值!”。为什么当时就忘了呢?

     感谢挂职的二年。这二年,既是我人生中的一个转折点,更是一处加油站!


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