你择偶、置业等让你做选择的底层驱动是自身的价值观，然而价值观每个人都不尽相同，得到更好客观的评价事物，可能你就偏偏不选，因为你的价值观认为它并不适合你，因此价值观是感性的评判标准，它决定了千万个选择的唯一方向。

如果你刻意记录你一天所做的选择，正常情况下大概有100个左右，选颜色、选座位、选出行方式、选火锅还是中餐、选等待还是离开....。你一直在选择决策，你知道的是这些都是你价值观的体现，但你的价值观具体是什么，你却表达不清楚。

为什么在价值观这事上必须清晰？

首先是明晰价值观确定你做事的意义，从而让你更满意你当下的状态。很多人的不满感是自己的缺憾跟别人的富足比出来的。缺钱的和有钱的比，缺知识的和有知识的比，没女朋友的和有女朋友比。这是价值观的误区，把别人的实现当作自己的刚需。拿在职场发展来说，如果你价值观足够清晰，你在菜鸟阶段是更多关注的是发展的可能性，你成为骨干时关注的是发展的速度，你步入中年关注的是稳定性，这都和金钱无关，加薪只是这一过程的副产品。你价值观不明确，你就永远得不到满足，你的预期不是想变得更好，而是不比别人差。

然后明晰的价值观能让你在在人生的十字路口可以坚定作出选择。面临重大人生决策，你往往在他人的建议上得不到正确答案，围观者给出的建议有个前提词是“如果我是你的话，我会...”，但谁也不是你，你之所以原地焦急地转圈，是你自己的价值观不明晰，只有当你清楚了解内心真实想法后，才能作出符合自己实际的坚定选择。

最后明晰的价值观能驱动你在你的领域有所成就。每个人都有自己的从业领域，但大部分人的领域很局限，而这并不是问题，问题是如何在自己的领域精进。人们常说“兴趣是最好的老师”，但老师在你的精进之路上只能陪伴你很短的历程，价值观才能一直陪你走下去。高手是通过一万小时练习达成的，但练习的动力源还是来自价值观。你连价值观都不清楚，如何支撑你艰苦漫长的精进之路。

清晰的价值观的三个标准是：能清楚表达，做决策时能对照，日常在主张和践行。

获得清晰价值观的方法是通过静下下心，来真实感受自己，形成可表达的价值观词汇表。

关于价值观词汇表，这里提供13项词汇，基本可以清晰表达你的价值需求和主张，它们不像“财富”一词那么肤浅和不真实。它们是：利他、美感、智利刺激、成就感、独立性、声望地位、管理、经济报酬、社会交往、环境舒适、安全感、人际交往、追求新意。

然后请你静下心逐步筛选的方式确认三个词汇并作为你价值观的表达，并时常对照，修正和牢固确认。

埋头拉车记得抬头看路，在清晰价值观的指引下，在忠于自我的驱动下，你的车会行进得正确而坚定。