体现"综合实力强"足够让人感受能力高高在上的碾压感，是很多个人和集体的发展追求，就像要求学生倡导的"德智体美劳"全面发展，要求职场人"写说思评控"，企业和高校追求"综合性"。可能是全面发展给人直观认识是有"安全性"和"领先性"的保障，是立于不败之地的必由之路。

木桶的"短板效应"也是警示我们要补齐短板，你的能力高下是你短板决定的，长处和优势只是陪衬。但这存在的偏误是，优势和劣势都是相对个体或个别而存在，共同构成一个组织环境，所以对个体而言，只能做好自己的优势维持，其它个体的劣势提升你无法把控。特别是当今如此分工精细的协作环境，我们只能是一根链条的一扣，就连超级英雄都只有一项自己的长项，独角兽只能长出一只尖角。

追求全面性只能拖垮你的优势项，有某天赋项的人在他的天赋项内付出的练习比普通人同等努力得到的提升是成倍的差距。因此在你的优势项上付出更加划算。在时间、精力、资源有限的前提下，集中发力优势项才是明智之举。

因此，我们需要能正确认识自己的优势，忽略自己的劣势。作家海明威很清楚自己的优势是以深入的分析思维能力，而自己劣势是容易出现错别字和错误语法，但又何妨，他仍然是20世纪最伟大的小说家。

优势就是你有绝对领先的能力，是靠天赋入门、兴趣引导和努力养成的能力，通常每个人有会有自己的优势，这是成事的本钱，在此基础上，排除劣势带来干扰，根据优势设计人生规划。